知识工作者
排序：
21世纪的管理挑战
机械工业出版社 · 2019
本书是“现代管理学之父”彼得·德鲁克晚年的代表作之一，聚焦的不是当下的管理事务，而是明天才会全面显现的关键问题。德鲁克开篇指出：我们正处在一个意义深远的转型期，变革空前而彻底，但人们沿用的管理学思想仍然建立在20世纪形成的一整套基本假设之上——管理只等于企业管理、只有一种恰当的组织形式、只有一种管人…
德鲁克管理思想精要
机械工业出版社 · 2018
《德鲁克管理思想精要》（The Essential Drucker）是“现代管理学之父”彼得·德鲁克应读者之需，为那些难以通读其众多著作的人编写的入门性精选集。德鲁克在书中自述，全书取材于他自1942年《工业人的未来》到1999年《21世纪的管理挑战》之间约十部代表作，按主题重新组织，去除重复与时代…
管理（下册）
机械工业出版社 · 2010
本书是彼得·德鲁克代表作《管理：使命、责任、实务》（1973年初版）原书修订版的下册，由约瑟夫·A.马恰列洛在原著基础上，融入德鲁克1974至2005年间关于管理的相关著述修订而成。修订者把新材料融入原著，以新替旧，删去已明显过时的内容，并尽可能更新具体事例，使这部经典与管理实践的新进展衔接起来。 …
下一个社会的管理
机械工业出版社 · 2019
本书是彼得·德鲁克晚年围绕“下一个社会”写下的管理与社会观察合集，原名为 Managing in the Next Society，收入的是他 1990 年代末至 2002 年前后发表于《经济学人》《哈佛商业评论》等刊物的文章，全书分为“信息社会”“商机”“变化中的世界经济”“下一个社会”四个部分，…
管理未来
机械工业出版社 · 2019
《管理未来》是“现代管理学之父”彼得·德鲁克的论文集式著作，原名 Managing for the Future: The 1990s and Beyond，中文版收录于机械工业出版社「彼得·德鲁克全集」（第29卷），由李亚、邓宏图、王璐等翻译。全书由作者在20世纪80年代末至90年代初为报刊撰写的…
后资本主义社会
东方出版社 · 2009
《后资本主义社会》是彼得·德鲁克晚年集中阐述社会转型理论的代表作，英文原书出版于1993年。德鲁克认为，西方历史上每隔两三百年就会出现一次深刻的社会重组：世界观、基本价值观、社会政治架构、艺术与关键制度都在数十年内被重新塑造。他判断，当下正处于又一次大转型之中，而转型之后诞生的新社会，就是“后资本主…
百年德鲁克（第2版）
机械工业出版社 · 2021
本书是被誉为“现代管理学之父”的彼得·德鲁克的学生、德鲁克管理学专家那国毅，对大师管理思想进行长期系统研究与实地考察后的解读之作。2009 年是德鲁克诞辰一百周年，作者在这一年 5 至 6 月用六周时间再次穿越美国大陆，沿着德鲁克的足迹考察其管理思想形成的历史沿革：走访美国彼得·德鲁克管理研究生院、…
深度工作：如何有效使用每一点脑力
江西人民出版社 · 2017
随时随地收发邮件、一个接一个地开会、在即时通讯的提醒中手忙脚乱、在多任务之间不停切换注意力……你看起来非常忙碌，甚至不知不觉地享受这种忙碌，但忙碌真的能转化为生产能力吗？麻省理工学院计算机科学博士、乔治城大学计算机科学副教授卡尔·纽波特指出一个不太让人舒服的事实：知识工作者六成以上的工作时间都消耗在…
功能社会：德鲁克自选集
机械工业出版社 · 2022
《功能社会》是彼得·德鲁克亲自编选的文集，原文书名为 A Functioning Society: Selections from Sixty-five Years of Writing on Community, Society, and Polity。它收录了德鲁克六十五年间围绕社区、社会、政体…
21世纪的管理挑战
机械工业出版社 · 2019
《21世纪的管理挑战》是“现代管理学之父”彼得·德鲁克的晚期代表作，原书英文版出版于1999年。德鲁克认为，我们正处在一个意义深远的转型期，变革空前而彻底；但流行的管理学思想仍沿用20世纪形成的基本假设，很少有人追问这些假设是否还是“事实”。一旦用不再成立的假设去制定战略，组织就会被引向错误的方向。…
管理大师德鲁克经典收藏版（全套23册）
机械工业出版社 · 2012
这套《管理大师德鲁克经典收藏版》由机械工业出版社（华章）推出，收录“现代管理学之父”彼得·德鲁克（1909—2005）在华语世界流传最广的23种著作，多以“珍藏版”形式呈现，套装共23册。按出版方的书目说明，收书包括：《管理：使命、责任、实务》的使命篇、实务篇、责任篇各一册，《管理的实践》，《卓有成…
管理自己
《管理自己》源自彼得·德鲁克发表于《哈佛商业评论》的同名经典文章，是德鲁克关于个人自我管理思想的浓缩表达。文章的核心判断是：在知识社会里，组织已不再替知识工作者规划职业生涯，每个人都必须成为自己的“首席执行官”，为自己在组织与社会中的位置负责，并在可能长达五十年的工作生涯里保持投入与产出。基于这一前…
数字化知识创新
企业管理出版社 · 2024
在数字经济不断深化发展的浪潮中，如何实现对知识创新的管理，尤其是对知识工作者的管理，成为广为关注的热点，其重要性也是不言而喻。本书重点从知识的本质、知识创新、隐性知识、大数据知识和知识型员工等方面详细阐述数字经济时代知识创新的内容，以方便读者贴近前沿，紧抓以数字技术为载体的知识创新管理的核心，构建一…
功能社会：德鲁克自选集
机械工业出版社 · 2025
德鲁克不仅仅是管理学家，他更是一位社会生态学家，他一生研究、关注的要点是社区和社会。新社会是如何形成的？公司何时开始成为经济活动的主角？管理为何成为新社会的功能之一？知识经济和社会是如何演变而来的，这样的社会有什么特点？知识工作者和过去的手工劳动者有什么本质的不同？一个社会要持续发展，那么在社区里个…
德鲁克管理思想精要
机械工业出版社 · 2025
在本书中，读者找不到“削足适履”的标准化条目，也找不到主流理论界所强调的“数理模型”和“实证分析”。读者所能看到的是，大师融社会学、历史学、哲学和经济学等领域的知识为一体，把微观管理学置于宏观世界之中，对管理问题所做的根本性思考。其中所体现的“管理是一种实践，其本质不在于‘知’，而在于‘行’；其验证…
卓有成效管理者的实践（管理经典丛书）
机械工业出版社 · 2025
“现代管理学之父”德鲁克管理经典作品。彼得·德鲁克：拥有较高知识水平的管理者大有人在，而卓有成效的管理者则为数不多。但是，组织并不是因为管理者所掌握的知识向其付薪，而是因为他们能够做正确的事情。如何确定正确的事情，以及如何去做正确的事情，是本书的两大主题。这是我与美国、加拿大、英国、欧洲大陆、日本、…
管理：使命、责任、实务(实务篇)
机械工业出版社 · 2025
本文围绕经营绩效、服务机构的绩效、卓有成效的工作和有所成就的员工、社会影响和社会责任、管理者的工作、管理技能与组织管理、高层管理者的任务与组织、战略与结构等。系统探讨和揭示了企业使命、企业责任、员工责任、员工资产、知识工作者、目标管理、管理分权、组织设计、规模、多国公司、成长和创新型组织等方面的问题…
管理未来（珍藏版）
机械工业出版社 · 2025
以信息为基础的组织的出现，对系统性创新和企业家精神的需求，要求未来的管理者具备全新的素质。彼得·德鲁克，至今仍是世界上最具影响力的管理思想家，并受到越来越多的重视，那些试图正确应对世界变革的商界领袖和经济学家们都会竖起耳朵认真倾听这位智者的声音。未来企业的竞争战略必须基于瞬息万变的世界经济。知识社会…
管理：使命、责任、实务（使命篇）
机械工业出版社 · 2025
本书围绕经营绩效、服务机构的绩效、卓有成效的工作和有所成就的员工、社会影响和社会责任、管理者的工作、管理技能与组织管理、高层管理者的任务与组织、战略与结构等，系统探讨和揭示了企业使命、企业责任、员工责任、员工资产、知识工作者、目标管理、管理分权、组织设计、规模、多国公司、成长和创新型组织等方面的问题…