目标管理
排序：
10人以下小团队管理手册
北京联合出版公司 · 2017
本书是日本企业改革与人事咨询专家堀之内克彦写给一线小团队主管的管理实操手册，原作名为《部下の力を引き出す 10人までの人使い》。作者曾任职于本田、索尼等企业，后创办人事咨询公司，从事企业用人咨询二十余年，书中内容多来自其咨询服务中的观察与总结。 全书围绕一个核心命题展开：主管的职责是通过下属实现经营…
思考致富
中信出版社 · 2015
《思考致富》是美国成功学作家拿破仑·希尔（Napoleon Hill，1883—1969）的代表作，最初出版于1937年，原名 Think and Grow Rich。希尔自称受钢铁大王安德鲁·卡内基之托，用二十余年时间访谈爱迪生、福特、洛克菲勒等数百位商界与政界人物，将他们的经验归纳为一套可操作的…
美好人生运营指南：哈佛MBA写给你的人生管理课
中信出版社 · 2018
本书作者一稼高中时成绩平平，后来找到高效的学习方法，成绩出现逆转，随后考入上海交通大学，之后又取得哈佛商学院MBA学位，先后在渣打银行中国、南非、肯尼亚、新加坡等分部从事集团战略工作，并在硅谷企业从事销售企划。履历光鲜的背后，她也经历过长期迷茫与焦虑，于是历时五年、投入大量资金求学游学，系统学习人生…
财务自由之路系列（全六册）
现代出版社 · 2021
《财务自由之路系列（全六册）》是德国理财作家、“欧洲金钱教练”博多·舍费尔以“财务自由”为主线搭建的一套系统读物，由现代出版社于2021年结集出版。该系列自问世以来被译成二十余种语言，全球销量逾千万册，其中首册曾长时间位居德国图书排行榜前列。 本套书收录的是国内流传最广的《财务自由之路》六种，分别是…
每个人的OKR
中信出版社 · 2020
本书是OKR敏捷绩效管理创始人姚琼的作品，内容来自她为腾讯、字节跳动、京东、百度、小米、滴滴、伊利等上百家企业一线员工做OKR实施指导时的实践积累。作者认为，OKR不只属于公司层面的战略工具：相较于传统KPI“要你做”的被动逻辑，OKR更能激发人主动面对任务的“我要做”。 全书按六个篇章展开。第一篇…
惠普之道：美国合伙人的创业思维
重庆出版社 · 2016
《惠普之道：美国合伙人的创业思维》是惠普公司创始人之一戴维·帕卡德生前留下的回忆与经营总结，原作英文名为 The HP Way: How Bill Hewlett and I Built Our Company。全书以第一人称视角，讲述他与比尔·休利特从斯坦福同窗相识，到在帕洛阿尔托一间只能停下一辆…
德鲁克管理思想精要
机械工业出版社 · 2018
《德鲁克管理思想精要》（The Essential Drucker）是“现代管理学之父”彼得·德鲁克应读者之需，为那些难以通读其众多著作的人编写的入门性精选集。德鲁克在书中自述，全书取材于他自1942年《工业人的未来》到1999年《21世纪的管理挑战》之间约十部代表作，按主题重新组织，去除重复与时代…
A4纸上看人生：900格人生时间管理术
中国法制出版社 · 2018
这本书把“人生只有900个月”这句话变成一个可以摊在眼前的画面：以平均寿命75岁计算，人的一生大约就是900个月，在一张A4纸上画出30×30的表格，每一格代表一个月，每过去一个月就划掉一格，一生的全部时间就这样浓缩在一页纸里。作者刘建梅从这一意象出发，讨论时间的有限性与紧迫感，提醒读者不要等到格子…
管理（下册）
机械工业出版社 · 2010
本书是彼得·德鲁克代表作《管理：使命、责任、实务》（1973年初版）原书修订版的下册，由约瑟夫·A.马恰列洛在原著基础上，融入德鲁克1974至2005年间关于管理的相关著述修订而成。修订者把新材料融入原著，以新替旧，删去已明显过时的内容，并尽可能更新具体事例，使这部经典与管理实践的新进展衔接起来。 …
内心强大是一种怎样的体验
中国人民大学出版社 · 2016
《内心强大是一种怎样的体验》是美国作家帕特里夏·沃尔什的励志作品，英文原书名为 Blind Ambition: How to Envision Your Limitless Potential and Achieve the Success You Want，中文版由杨阳翻译，中国人民大学出版社出版…
可复制的领导力：樊登的9堂商业课
中信出版社 · 2017
本书是樊登的第一部作品，副题“樊登的9堂商业课”点出了全书结构：以九堂课、九个维度讲一套可以被学习、被复制的领导力方法。全书开篇即针对“领导力是天生的”这一流行误解，主张领导力并非少数人专属的天赋，而是一组可操作、可模仿、可践行的工具，让80%的管理者也能做到80分。 九堂课依次展开：重新定义领导力…
高效PDCA工作术
湖南文艺出版社 · 2018
《高效PDCA工作术》是日本金融科技公司ZUU创始人富田和成的代表作，原书名《鬼速PDCA》。作者把自己在野村证券时期反复验证、后来作为ZUU公司运行模式的一整套做法整理成书，围绕计划（PLAN）、实施（DO）、验证（CHECK）、调整（ADJUST）四个环节，给出从目标设定到循环落地的完整操作路径…
OKR工作法：谷歌、领英等公司的高绩效秘籍
中信出版社 · 2017
本书围绕目标与关键成果法（Objectives and Key Results，简称OKR）展开，用一个硅谷创业故事作为切入：两个年轻人汉娜和杰克凭一个想法上路创业，很快发现好的创意远远不够，团队陷入“新奇事物综合症”——什么都想做，结果都无法聚焦，沟通问题层出不穷，产品与营收双双告急。作者借这家公…
OKR工作法：谷歌、领英等顶级公司的高绩效秘籍
中信出版社 · 2017
如何激励不同的团队朝同一个方向努力，全力以赴去实现一个真正有挑战性的目标？这是许多创业团队和管理者绕不开的难题。本书从硅谷两个年轻人的创业故事讲起：汉娜和杰克在萌生一个创意后走上创业之路，很快发现好想法远远不够，公司必须有一套有效的管理方法，才能让梦想落地。团队患上「新奇事物综合症」，什么都想做，结…
给你1天72小时
中国纺织出版社 · 2015
《给你1天72小时》是李晨（Carly Li）撰写的时间管理通俗读物，2015年3月由中国纺织出版社出版。作者李晨为85后，曾保送上海交通大学，后获美国密歇根大学经济学/统计学学士及罗斯商学院工商管理硕士，是较年轻的MBA与CFA持证人，长期从事商业地产研究，并以亲身实践的高效率工作方式为人所称道。…
管理的实践
机械工业出版社 · 2018
《管理的实践》初版于1954年，是彼得·德鲁克奠定管理学科地位的代表作，也是第一本把管理视为一个整体的著作。它不讨论管理的某个局部职能，而是围绕“管理企业、管理管理者、管理员工和工作”三条主线，搭建出现代管理学的完整框架。 全书从三个层面描绘企业：作为经济机构，企业的目的是在市场上创造经济成果，由此…
懒人赚钱术
新华出版社 · 2002
《懒人赚钱术》是美国作家理查德·G·尼克松的一部成功心理学与致富方法类作品，中文版由刘天伟、董楠、戴晓峥翻译，2002年由新华出版社出版（副题「如何得到你想要拥有的一切」，英文原名 The Lazy Man's Way to Riches）。书中的「懒」指的是一种聪明省力、依靠思维方式和系统方法的人…
百年德鲁克
机械工业出版社 · 2021
《百年德鲁克》是德鲁克管理学专家那国毅解读彼得·德鲁克管理思想的著作。2009年适逢德鲁克诞辰一百周年，作者作为德鲁克的学生，于当年五六月间再次穿越美国大陆，沿着德鲁克的足迹实地考察其管理思想形成的历史沿革：走访彼得·德鲁克管理研究生院与美国德鲁克协会，拜见德鲁克的夫人多丽丝，会见美国德鲁克研究专家…
管理：使命、责任、实务（使命篇）
机械工业出版社 · 2006
《管理：使命、责任、实务》是彼得·德鲁克集三十年教学、咨询与实践经验写成的综合性管理学著作，英文原书为《Management: Tasks, Responsibilities, Practices》。中文版依内容分为使命篇、实务篇（责任篇）等分卷，本书为其中的“使命篇”。 全书以“管理即使命”为核心…
人生需要被计划：用6周从“想要”到“得到”的人生行动笔记
中国科学技术出版社 · 2025
本书原书名为《How to Begin: Start Doing Something That Matters》，作者是加拿大教练行业的代表人物迈克尔·邦吉·斯坦尼尔，曾著管理经典《关键7问》。在这本书里，他把为企业高管做教练的那套方法，整理成普通人也能照着操作的六周行动手册，帮读者摆脱“有心无力、…