标签
内容简介
一部适用于成长、成功、管理、创业、企业培训的实用之书！总统顾问李维文解读“六度人脉”畅销百万册后再次解读那些能够让人受益终生的经典定律。
编辑推荐
《定律》是一部探讨人生规律与成功法则的通俗读物。作者李维文通过系统梳理古今中外的智慧结晶，将复杂的人生哲学转化为易于理解的实用原则。本书最显著的特点在于其结构化的思维框架——作者不是简单地罗列成功学鸡汤，而是尝试构建一个相互关联的认知体系，帮助读者建立更清晰的世界观和方法论。从内容深度来看，本书在通俗性与思想性之间取得了较好的平衡，既避免了过于学术化的枯燥表达，又保证了内容的实质价值。特别值得注意的是书中对“复利效应”“二八法则”“破窗理论”等经典概念的重新诠释，作者结合中国社会文化背景给出了本土化的应用建议，这种接地气的解读方式增强了书籍的实用性。作为编辑，我认为本书的阅读价值主要体现在三个方面：一是为迷茫中的年轻人提供思维导航，二是为职场人士补充方法论工具箱，三是为所有追求自我提升的读者提供系统性反思的契机。虽然书中某些观点可能略显理想化，但整体而言，这是一部能够引发思考、指导行动的诚意之作，尤其适合在人生转折期或职业瓶颈期阅读。
适合谁读
适合
- 寻求系统化认知框架的思考者
- 处于职业转型期的职场人士
- 对自我提升有持续需求的年轻读者
- 喜欢将理论应用于实践的方法论爱好者
不适合
- 期待深度学术研究的专业学者
- 排斥任何成功学相关内容的读者
阅读建议
- 建议按章节顺序阅读，先建立整体框架再深入细节
- 可结合自身经历做笔记，标记可立即实践的定律
- 每读完一章可暂停思考，尝试用自己的话复述核心观点
出版社简介
湖南人民出版社
中国 · 成立于 1951 年
湖南人民出版社是一家以人文社科与经典作品译介见长的出版社。库内图书显示，其出版方向涵盖传记综合、东方哲学、哲学读物、社会小说、经典作品与散文杂著，尤以引入域外思想名著和文学经典为特色，代表图书包括斯蒂芬·茨威格的《人类群星闪耀时》与《与魔搏斗的人：荷尔德林、克莱斯特、尼采》、阿尔贝·加缪的《西西弗神话》、伯特兰·罗素的《幸福之路》以及塞内加的《论生命之短暂》，并收有沈从文小说选集多卷。译者与作者资源方面，可见梁锡江、袁筱一、易思婷、潘璐、任国强等译者参与。除库内142种图书外，公开资料有限，暂不赘述其他出版细节。
目录
- 版权信息
- 序 万变世界绝对不变的成功定律
- Part 1 矢泽定律：成为自己的主人
- ◎ 成为一个具备独立性的人才
- ◎ 改变世界之前先改变自己
- ◎ 运用自我暗示，实现自我掌控
- Part 2 卡尔岑定律：关心事物的本质
- ◎ 好的品质要表现出来，才能具有价值
- ◎ 注重内在的提升，同时还要善于表现
- ◎ 挫折是人生的常态，也是必要的积累
- Part 3 贝尔纳效应：将事情做到极致
- ◎ 做事贵精不贵多：涉猎的范围不要太广
- ◎ 善始善终，这是走向成功的唯一途径
- Part 4 杜利奥定理：时刻保持热情
- ◎ 心态是成功的关键
- ◎ 消极的心态导致消极的行为
- ◎ 掌控情绪是调整心态的最好办法
- Part 5 杜根定律：信心决定成败
- ◎ 为什么多数人没有成功？
- ◎ 当成功被定义为必然事件时，成功就一定会发生
- ◎ “肯定自我”是培养并强化自信的唯一方式
- Part 6 青蛙法则：挫折才是常态，顺利只是意外
- ◎ 是什么削弱了你的反抗意识？
- ◎ 警惕顺境，强化危机意识
- ◎ “屡败屡战”，才能告别“屡战屡败”
- Part 7 希望效应：在绝望中寻找希望
- ◎ 有希望才会有动力
- ◎ 乐观面对生活中的困境
- ◎ 希望，暗含了改变
- Part 8 蜕皮效应：不断实现自我超越
- ◎ 跳出安全区
- ◎ 跳出自我限定，真实面对发展
- Part 9 约翰逊效应：不要太注重得失
- ◎ 提高心理素质，着眼未来
- ◎ 跳出得失的影响，得失只是暂时的
- ◎ 专注发展，而非专注于结果
- Part 10 卡贝定律：放弃是为了最终的获得
- ◎ 放弃承受那些没有必要的挫折
- ◎ 当行动偏离目标，放弃是唯一的选择
- ◎ 现在的结果是下一个目标的开始
- Part 11 齐加尼克效应：休息是缓解压力的最好方式
- ◎ 紧张总是来源于工作和压力
- ◎ 休息是最好的缓解紧张的方式
- ◎ 自我放松是一种积极的减压方式
- Part 12 鲦鱼效应：领袖是如何控制群体的？
- ◎ 了解鲦鱼效应，拒绝被洗脑
- ◎ 从跟随到超越的四个阶段
- ◎ 鲦鱼效应与企业管理
- Part 13“懒蚂蚁”效应：时刻保持头脑清醒
- ◎ 你是一只冷静智慧的“懒蚂蚁”吗？
- ◎ 发现并且尊重“懒蚂蚁”
- ◎ 勤奋的员工是企业利益最直接的创造者
- Part 14 吉格勒定理：设定一个高目标
- ◎ 气魄大方可成大，起点高才能至高
- ◎ 实现梦想首先要敢于去想
- ◎ 激发潜能，你并没有自己想象中那么糟
- Part 15 皮京顿定理：目标产生动力
- ◎ 目标驱动力：意识与行为的相互促进
- ◎ 为自己制订合理的目标规划
- Part 16 洛克定理：怎样设置目标？
- ◎ 目标就是“篮球架”
- ◎ 划分长远目标，逐步实现成长
- Part 17 布利斯定理：提高办事效率的方式
- ◎ 用多一点的时间做计划
- ◎ 做计划的四个阶段
- ◎ 实现思想向行为的转化
- ◎ 怎样制订合理的计划？
- Part 18 迪斯忠告：今天只做今天的事
- ◎ 不要只活在过去，也不要只活在未来
- ◎ 借鉴昨天，关注今天，才能掌控明天
- ◎ 今天是你唯一可以真实面对的时间
- Part 19 过度理由效应：不要轻易止步于外部理由
- ◎ 关注“内在因素”，才能发现问题的本质
- ◎ 外在因素往往是影响个体行为的关键因素
- ◎ 不要被表象欺骗，更不要试图用表象欺骗别人
- Part 20 儒佛尔定律：有效的预测是英明决策的前提
- ◎ 预测为决策指明方向，并且规定范围
- ◎ 预测使决策更加真实有据
- Part 21 磁石法则：每个人都是一座能量场
- ◎ 让自己拥有独特的人格魅力
- ◎ 释放魅力的前提：自我分析与自我反省
- Part 22 史崔维兹定理：保持动机的纯真
- ◎ 面对不完美，你应该保持纯真
- ◎ 动机决定行为的成败
- Part 23 蓝斯登原则：保持梯子的整洁
- ◎ 给别人提供好的环境，就是在给自己铺路
- ◎ 成为员工的朋友
- Part 24 野鸭精神：学会与直言的人相处
- ◎ 直言比婉言更有价值
- ◎ 激发“野鸭”的优势，听取最刺耳的意见
- Part 25 吉格定理：勤奋才能成就天才
- ◎ 天分是不靠谱的东西
- ◎ 让勤奋成为一种习惯
- ◎ 从小事做起，从实事做起
- Part 26 托利得定理：接受不同的思想
- ◎ 考虑问题的多面性
- ◎ 排斥“异端”是一种消极的处世方式
- ◎ 接受不同的思想，才能集思广益
- Part 27 特里法则：勇于承认自己的错误
- ◎ 承认错误是负责任的表现
- ◎ 只有承认错误才能认清错误
- ◎ 肯定犯错的价值，才能树立改正错误的意识
- Part 28 卢维斯定理：谦虚是完全不去想自己
- ◎ 消灭“伪谦虚”，客观评价自己
- ◎ 谦虚是最完美的自信
- ◎ 任何不付诸行动的思索，都是在浪费时间
- Part 29 阿什法则：承认问题是解决问题的第一步
- ◎ 意外总会发生，关键是发现问题
- ◎ 居安思危，让问题止于萌芽
- ◎ 态度决定未来，知错才能改错
- Part 30 苏东坡效应：正确认识自我
- ◎ 发现真实的自己
- ◎ 切忌在“自我”的误区中失去“自我”
- ◎ 确定你的人生“焦距”
- Part 31 社会惰化效应：防止自己在团队中迷失
- ◎ 每个人都希望将责任均分给他人
- ◎ 团队应该具有共同目标和期望
- ◎ 借助外部环境来影响个体
- Part 32 保龄球效应：利用负面打击和正面鼓励
- ◎ 无论批评还是激励，都要适合自己
- ◎ 消极的批评会扼杀一个人的创造力
- ◎ 怎么用激励来解决你的问题？
- Part 33 奥格威法则：任用比你厉害的人
- ◎ 错过人才，就等于毁灭你事业的根基
- ◎ 成功不在于压制和击败强者，而在于利用强者
- Part 34 皮格马利翁效应：给予自己最大的期待
- ◎ 有多大的期待，就有多高的成就
- ◎ “下意识”是建立自我暗示的重要内容
- ◎ 积极暗示，才能释放激情
- Part 35 比林定律：慎重对待自己的承诺
- ◎ 学会使用否决权
- ◎ 适时拒绝，冷静审视自己的能力
- Part 36 吉尔伯特法则：避开危险的信号
- ◎ 不被告知错误，不代表你没有犯错
- ◎ 问题的出现没有意外
- Part 37 情绪效应：擅用情绪，控制情绪
- ◎ 破除负面情绪的影响
- ◎ 保持平和的心境，才能战胜负面情绪
- Part 38 参与定律：每个人都会支持他参与的事情
- ◎ 成功的最大教训：不要独裁你的事业
- ◎ 让别人参与到你的决策中来，才能集思广益
- ◎ 懂得放权与让利，才能赢得光明的未来
- Part 39 不值得定律：寻找适合自己做的事情
- ◎ 让事业符合你的价值观
- ◎ 选择值得去做的，并把它做好
- ◎ 一项成功的事业，必须能够让你收获成就感
- Part 40 王永庆法则：节省一元钱等于净赚一元钱
- ◎ 节俭是一种高贵的品质
- ◎ 赚钱要从节俭开始
- ◎ 用节俭的精神约束自身的行为
- Part 41 韦特莱法则：不要让自己落入俗套
- ◎ 成功者的三大独特品质
- ◎ 没有不值得去做的事，只有不值得去实现的观念
- Part 42 沃尔森法则：成功取决于你知道多少
- ◎ 得信息者得天下
- ◎ 发现、掌握并利用信息，你就走在了最前面
常见问题
这本书与其他成功学书籍有何不同？
本书更注重定律之间的系统关联性，强调构建认知体系而非零散技巧，且作者注重结合中国文化语境进行解读
书中定律是否都经过科学验证？
作者主要整合了经过时间检验的经典理论和实践经验，部分定律源自社会科学研究，部分基于观察总结，阅读时建议保持辩证思考
适合作为团队共读书籍吗？
适合，书中许多定律涉及组织行为和团队协作，可提供共同的讨论框架，但建议配合具体工作场景进行延伸讨论
微信读书相关
读者评论
查询本书
本站为索引目录：「全网查询」由您发起、在您的浏览器中运行，所列入口均指向第三方站点，请自行判断可用性。
作者简介
李维文
作者
李维文是一位写作领域横跨管理、励志成长与社科的作者，公开资料有限，其生平信息尚未明确。从库内收录的十种作品来看，他的写作主要围绕人际交往、个人成长与自我提升展开，其中“六度人脉”系列较具代表性，并有全三册的合集形式，显示出该主题在其创作中的分量。此外，他还著有《定律》《30岁前不害怕30岁后不后悔》以及涉及口才训练的《说服：哈佛MBA最受欢迎的口才训练课》等，题材多面向职场与日常生活中的实际需求。整体而言，其文字偏向通俗实用，以清晰的概念和可操作的方法帮助读者理解人际关系与成长议题，适合希望提升沟通与自我管理能力的普通读者阅读。
